En Japón, el nomikai (飲み会), o reunión para beber con compañeros de trabajo, es una práctica profundamente arraigada en la cultura laboral. Más que una simple salida después del trabajo, estas reuniones son vistas como una extensión de la jornada laboral y una oportunidad para fortalecer lazos entre empleados y superiores.
Rechazar una copa ofrecida por un jefe o colega puede interpretarse como un desaire, ya que compartir bebidas simboliza confianza y compromiso con la empresa. Es común ver a "salarymen" (asalariados) en estado de embriaguez en las calles o trenes después de estas reuniones, lo que ha sido ampliamente aceptado como parte del entorno profesional.
Sin embargo, en los últimos años ha habido un cambio de mentalidad, especialmente entre las generaciones más jóvenes, que cuestionan la obligatoriedad de estas reuniones y su impacto en la salud y el equilibrio entre la vida laboral y personal. Aun así, la tradición del nomikai sigue siendo una parte fundamental de la cultura corporativa en Japón.
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